Các DN Bình Dương cần tuyển 33.000 lao động
Trong đó nhu cầu lao động phổ thông 30.000 người, lao động có trình độ trung cấp trở lên khoảng 3.000 người. Ông Nguyễn Thanh Phương, Trưởng phòng giới thiệu việc làm (Trung tâm giới thiệu việc làm tỉnh Bình Dương) cho biết, ngày 12-3.
Ông Phương thông tin, phiên giao dịch việc làm đầu năm thu hút 2.000 lao động tham gia, tuy nhiên so với nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp quá chênh lệch. Nhu cầu tuyển lao động kỹ thuật, văn phòng Trung tâm có thể đáp ứng được. Còn nhu cầu tuyển lao động phổ thông lên đến hàng chục ngàn người khó đáp ứng trong thời gian ngắn. Theo đó Trung tâm cùng doanh nghiệp mở rộng kênh thông tin tuyển dụng về các địa phương may ra mới đáp ứng được.
Ông Phương cho rằng, tình trạng thiếu hụt lao động phổ thông khá phổ biến sau tết, tuy nhiên năm nay tình trạng thiếu hụt khá gay gắt. Trong đó có nhiều nguyên nhân, do doanh nghiệp mở rộng sản xuất, lao động về quê tìm kiếm việc làm hoặc phân vân lựa chọn có quay lại Bình Dương làm việc hay không.
End of content
Không có tin nào tiếp theo
Xem nhiều nhất

Lần đầu tiên tổ chức lễ hội 'Đà Nẵng Food Tour'
Diễn đàn kinh tế Việt Nam 2025: Tháo điểm nghẽn để đạt tăng trưởng kinh tế hai con số
Xây dựng Luật Công nghiệp công nghệ số thống nhất với các luật chuyên ngành liên quan
Đắk Lắk đón 250 nghìn lượt khách dịp lễ hội cà phê
Nâng cao kiến thức tài chính, hỗ trợ phụ nữ khó khăn khởi nghiệp

VCCI: Cần bảo vệ quyền lợi cho người bán trên nền tảng thương mại điện tử