Vietnam Airlines được vinh danh 'Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2026'

DNVN - Tối 9/7, Vietnam Airlines được Tạp chí HR Asia trao giải thưởng “Nơi làm việc tốt nhất châu Á 2026” (HR Asia Best Companies to Work for in Asia 2026).

Vietnam Airlines báo lỗ sớm gần 13.000 tỷ đồng, sắp bán 12 máy bay A321 / Rò rỉ dữ liệu khách hàng: Vietnam Airlines lên tiếng và đưa biện pháp khắc phục

Ông Lê Hồng Hà - Tổng Giám đốc Vietnam Airlines cho biết, đây là kết quả ghi nhận quá trình doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc lấy con người làm trung tâm và phát triển nguồn nhân lực bền vững.

“Máy bay có thể được đầu tư, công nghệ có thể được đổi mới, nhưng yếu tố tạo nên sự khác biệt bền vững của một hãng hàng không vẫn là con người”, ông Hà nói.

Vietnam Airlines luôn dành nguồn lực để xây dựng đội ngũ có chuyên môn. Ảnh: VNA.

Theo ông Hà, Vietnam Airlines luôn dành nguồn lực để xây dựng đội ngũ có chuyên môn, tinh thần trách nhiệm và khả năng đáp ứng các tiêu chuẩn quốc tế ngày càng cao. Giải thưởng HR Asia là sự ghi nhận đối với hướng đi mà hãng hàng không quốc gia Việt Nam đã kiên trì theo đuổi trong nhiều năm qua.

HR Asia Awards là giải thưởng uy tín trong lĩnh vực nhân sự tại châu Á, được tổ chức thường niên tại hơn 10 quốc gia và vùng lãnh thổ. Kết quả được đánh giá dựa trên khảo sát độc lập đối với người lao động, tập trung vào mức độ gắn kết của nhân viên, văn hóa doanh nghiệp, chất lượng môi trường làm việc và chính sách phát triển con người.

Năm 2026, HR Asia Awards bước sang mùa giải thứ 13 với chủ đề “People First Always - Luôn đặt con người làm trọng tâm”, nhấn mạnh vai trò then chốt của con người trong bối cảnh công nghệ và trí tuệ nhân tạo đang làm thay đổi sâu sắc thị trường lao động.

HR Asia Awards là giải thưởng uy tín trong lĩnh vực nhân sự tại châu Á. Ảnh: VNA.

Danh hiệu này là minh chứng cho sự nhất quán của Vietnam Airlines với quan điểm xuyên suốt từ khi thành lập: người lao động là tài sản quý giá nhất. Trên hành trình phát triển, đây luôn là một trong những giá trị cốt lõi, đồng thời là kim chỉ nam trong định hướng hoạt động của hãng. Bên cạnh đầu tư cho đội tàu bay, công nghệ và chất lượng dịch vụ, Vietnam Airlines luôn xác định đầu tư cho con người là nền tảng cho năng lực cạnh tranh và phát triển bền vững.

HR Asia Awards nối tiếp chuỗi giải thưởng quốc tế Vietnam Airlines đạt được từ đầu năm 2026, trải rộng trên các lĩnh vực chất lượng dịch vụ, quản trị doanh nghiệp, hiệu quả khai thác, chuyển đổi số và phát triển thương hiệu.

Kết quả này phản ánh chiến lược phát triển đồng bộ của Vietnam Airlines, trong đó con người là nền tảng, đổi mới sáng tạo là động lực, để hướng tới mục tiêu trở thành hãng hàng không 5 sao trước năm 2030.