Cổ nhân dạy: Tri nhân, tri diện, bất tri tâm 4 "điểm mù" khiến ta tin nhầm "ngụy quân tử"

Lỗi số 1: Ấn tượng đầu tiên không quyết định tất cả

Trong lần đầu tiên gặp gỡ Adolf Hitler, thủ tướng Anh Neville Chamberlain nhận định Hitler không hề nguy hiểm, thậm chí còn xem ông ta là đông minh thân thiện. Thực tế chứng minh, nhận định của thủ tướng Chamberlain là sai lầm. Chúng ta quá tin tưởng vào ấn tượng đầu tiên về 1 người. Thế nhưng, trực giác là thứ không đáng tin cậy 100%. Vì vậy, cần phải tỉnh táo hơn. Đường dài mới biết ngựa hay, ở lâu mới biết người ngay kẻ tà.

Ảnh minh họa

 

Lỗi số 2: Nhiều tiền, địa vị cao không hẳn là người tốt

Trong suốt hơn một thập kỉ, 2 nhân viên của trường Đại học Penn State, Mỹ là Jerry Sandusky và Larry Nassar đã có hành vi quấy rối nhiều sinh viên. Thế nhưng, không một 2 nghi ngờ họ nhờ vào uy tín nghề nghiệp và sự tin tưởng của những người xung quanh. Vì vậy, khi chúng ta đánh giá 1 ai đó, thay vì nhìn vào tiền bạc, địa vị, lời bàn luận của người khác, hãy nhìn vào quá trình họ hành động và cách đối đãi với mọi người xung quanh.

Ảnh minh họa

 

Lỗi số 3: Đừng nghĩ đọc vị người khác là chuyện dễ dàng

Trong đời thật, không ai biểu lộ tất cả suy nghĩ, cảm xúc của họ ra bên ngoại. Một người giả tạo, sẽ không để ai thấy tâm cơ thực sự của họ. Một người giả dối, sẽ không cho ai nghe thấy tiếng lòng thật sự của họ. Thế nên, khi tiếp xúc với người lạ, thậm chí với người quen lâu năm, đừng nghĩ bạn có thể đọc được toàn bọ suy nghĩ trong đầu họ.

Lỗi số 4: Một chiếc áo không thể làm nên thầy tu

Trước khi Bernie Madoff bị vạch trần là một kẻ lừa đảo, ông ta luôn xuất hiện trong bộ dạng lịch thiệp, sáng sủa và tri thức nhất. Qua những lần gặp mặt, chẳng ai nghi ngờ Bernie đang ủ mưu cuỗm đi toàn bộ gia sản của họ. Thế nên, một chiếc áo không thể làm nên thầy tu, đừng vội vã đánh giá người khác qua vẻ bề ngoài.

3 cách "đọc vị" một người, giúp bạn vượt qua 4 "điểm mù" sai lầm:

1. Nhìn người qua thời gian: Muốn biết một người có tốt với mình không hãy dùng thời gian kiểm chứng. Bản chất thật sự của một người, bộc lộ rõ nhất qua những lúc nguy nan và cuộc chiến lợi ích.

2. Nhìn người bằng cách “nghe ngóng”:Lời nói của một người có thể phiến diện, nhưng lời nói của 3 người thì tốt nhất nên nghiêm túc cân nhắc.

3. Nhìn người qua sở thích và ham muốn: Đây là cách phản ánh chính xác nhân nhân phẩm của một người, tìm thấy những đặc trưng tính cách của anh ta.

* Thông tin chỉ mang tính tham khao, chiêm nghiệm.