Tin tức - Sự kiện

Các khoản tính đóng và không tính đóng BHXH bắt buộc năm 2019

(DNVN) - Những ngày qua, nhiều độc giả thắc mắc các khoản thu nhập nào sẽ tính đóng BHXH bắt buộc, khoản thu nhập nào thì không tính đóng BHXH bắt buộc trong năm 2019.

Người dân TPHCM không phân loại rác thải có thể bị phạt tới 20 triệu đồng? / Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc: Phải xử lý dứt điểm các vấn đề gây bức xúc xã hội


Theo Thư viện pháp luật:các khoản thu nhập tính đóng BHXH bắt buộc và không tính đóng BHXH được thực hiện như sau:
* Các khoản thu nhập tính đóng BHXH bắt buộc gồm:
- Tiền lương;
- Phụ cấp chức vụ, chức danh;
- Phụ cấp trách nhiệm;
- Phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm;
- Phụ cấp thâm niên;
- Phụ cấp khu vực;
- Phụ cấp lưu động;
- Phụ cấp thu hút;
- Các phụ cấp có tính chất tương tự;
- Các khoản bổ sung xác định được mức tiền cụ thể cùng với mức lương thoả thuận trong hợp đồng lao động và trả thường xuyên trong mỗi kỳ trả lương.
* Các khoản thu nhập không tính đóng BHXH bắt buộc gồm:
- Tiền thưởng theo quy định tại Điều 103 Bộ luật Lao động 2012;
- Tiền thưởng sáng kiến;
- Tiền ăn giữa ca;
- Khoản hỗ trợ xăng xe;
- Khoản hỗ trợ điện thoại;
- Khoản hỗ trợ đi lại;
- Khoản hỗ trợ tiền nhà ở;
- Khoản hỗ trợ tiền giữ trẻ;
- Khoản hỗ trợ nuôi con nhỏ;
- Hỗ trợ khi người lao động có thân nhân bị chết;
- Hỗ trợ khi người lao động có người thân kết hôn;
- Hỗ trợ khi sinh nhật của người lao động;
- Trợ cấp khi người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn khi bị tai nạn lao động;
- Trợ cấp khi người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn khi bị bệnh nghề nghiệp;
- Các khoản hỗ trợ, trợ cấp khác ghi thành mục riêng trong hợp đồng lao động theo Khoản 11 Điều 4 của Nghị định 05/2015/NĐ-CP.
Nguyệt Minh
Từ khóa: doanh nghiệp các khoản tính đóng không tính đóng BHXH bắt buộc năm 2019 BHXH
 

End of content

Không có tin nào tiếp theo

Xem nhiều nhất

Cột tin quảng cáo

Có thể bạn quan tâm