Đó là yêu cầu của Tổ công tác về kiểm tra công vụ của Thủ tướng Chính phủ trong buổi làm việc với Bộ LĐTB&XH vào chiều nay (30/5)

Nhà nước cần có cơ chế kiểm soát, giám sát để ngăn chặn các doanh nghiệp làm kém hiệu quả, thua lỗ trong khi lãnh đạo vẫn nhận lương cao - nguyên Thứ trưởng LĐTB&XH, nguyên Chủ tịch Hội đồng Tiền lương quốc gia Phạm Minh Huân đề xuất.

Đại biểu Quốc hội chỉ ra rằng: "Không có doanh nghiệp nào báo cáo đầy đủ lúc nào lỗ, lúc nào lãi. Thậm chí có doanh nghiệp khi cần báo cáo để thăng chức, để tăng quỹ lương hoặc xin vốn thì lập tức có báo cáo lãi, nhưng khi báo cáo cơ quan tài chính thì lại báo cáo lỗ".

Nếu chưa từng trải qua khoảng thời gian khó khăn đó, chúng ta nên tự cám ơn và hài lòng với cuộc sống hiện tại. Tuy nhiên, tiềm ẩn trong đó còn là những cơ hội, động lực bất ngờ khiến chúng ta có thể thành công hơn trong cuộc sống.

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 72/2018/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo Nghị định, từ ngày 1/7/2018, mức lương cơ sở là 1.390.000 đồng/tháng, thay cho mức cũ là 1.300.000 đồng/tháng.

(DNVN) - Theo Nghị định 72/2018/NĐ-CP chính phủ vừa ban hành ngày 15 tháng 5 năm 2018, từ ngày 1/7/2018, mức lương cơ sở là 1,390.000 đồng/tháng, thay cho mức cũ là 1,300.000 đồng/tháng, tăng 90.000 đồng.

Theo nhà đầu tư huyền thoại, quyết định quan trọng nhất cuộc đời, ảnh hưởng đến vận mệnh của ông không liên quan đến tiền bạc mà chính là việc lựa chọn người bạn đời.

Lương và chế độ đãi ngộ tốt không phải là yếu tố hàng đầu của các doanh nghiệp Nhật Bản hấp dẫn các ứng viên người Việt.

Việc gộp trường sẽ mang đến nhiều điều lợi, tinh giản bớt một số nhân viên, một số chức danh và một số cán bộ quản lý.

Nhà nước sẽ trả lương theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo, phù hợp với nguồn lực của Nhà nước.

Tiềm năng tăng năng suất lao động của Việt Nam rất lớn, song cần chính sách thúc đẩy.

Đại diện Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam cho biết hệ thống các cơ quan BHXH phấn đấu đến 30/9/2018 hoàn thành việc trả sổ BHXH cho người lao động.

Đến nay, cách trả lương mang tính bình quân, cào bằng đã lạc hậu. Đặc biệt, tiền lương chưa thực sự trở thành động lực để nâng cao hiệu quả làm việc của người lao động.

Kế thừa việc thực hiện Nghị quyết Trung ương 7 (khóa XI) về cải cách chính sách tiền lương, dự thảo Đề án trình Trung ương sắp tới đề xuất hướng trả lương theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo để phù hợp với luật cán bộ công chức và viên chức.

Trong 22,8 triệu USD ông Doug McMillon nhận được vào năm ngoái, có 1,3 triệu USD là lương, số còn lại đến từ cổ phiếu thưởng...