Thông tin nhiều cử nhân đi làm công nhân không dám đưa bằng cấp vào hồ sơ dự tuyển vì sợ nhà tuyển dụng không nhận. Nhưng liệu có phải một số doanh nghiệp 100% vốn đầu tư nước ngoài không nhận người lao động có trình độ Đại học, Cao đẳng?

Tốt nghiệp đại học cũng cần nhưng ứng viên phải là người có tư duy của một cử nhân: biết hoạch định, tổ chức, điều hành, giám sát công việc.

Nhiều lãnh đạo doanh nghiệp thành công khi khởi nghiệp bằng những nhiệm vụ “không tên”, không ngại khó trong công việc, từ bỏ phúc lợi để chọn môi trường làm việc phù hợp

Petro Vietnam sẽ thay Tổng giám đốc trong thời gian ngắn sắp tới...

Mỗi dịp đầu năm học, sinh viên (SV) lại háo hức chờ đợi kế hoạch tuyển thành viên của các câu lạc bộ (CLB) kỹ năng.

Kẻ nghèo lăn lộn mưu sinh vì cái dạ dày đã đành, người khá giả cũng lặn ngụm trong vòng quay danh lợi..

“Bầu cử ở ta, nhìn vào danh sách là biết quân xanh, quân đỏ”- Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân đã nói như vậy.

“Bầu cử ở ta, nhìn vào danh sách là biết quân xanh, quân đỏ”- Phó Chủ tịch Quốc hội Nguyễn Thị Kim Ngân đã nói như vậy.

Dù không được cấp phép Công ty Cổ phần Du lịch Dịch vụ Dầu khí Hải Phòng vẫn ngang nhiên tuyển lao động sang Nhật Bản.

Liệu có phải do trình độ của hàng triệu lao động vẫn ở mức thấp, cộng với năng lực cán bộ công chức còn hạn chế…

Trước khi thành lập nên cơ sở sản xuất của riêng mình, Lâm Huỳnh Thiện Lương đã trải qua gần 20 công việc khác nhau.

Trước khi thành lập nên cơ sở sản xuất của riêng mình, Lâm Huỳnh Thiện Lương đã trải qua gần 20 công việc khác nhau.

Hàng nghìn hồ sơ đăng ký, tỷ lệ chọi cao khiến cho đa số ứng viên thi vào Tổng cục Thuế sắp tới đứng ngồi không yên vì lo lắng. Nhiều nơi đã tổ chức ôn luyện thi cấp tốc với giá hàng triệu đồng. Tốn kém, mệt mỏi, mất nhiều thời gian mà chưa biết kết quả sẽ ra sao là chia sẻ của nhiều ứng viên.

Hàng nghìn hồ sơ đăng ký, tỷ lệ chọi cao khiến cho đa số ứng viên thi vào Tổng cục Thuế sắp tới đứng ngồi không yên vì lo lắng. Nhiều nơi đã tổ chức ôn luyện thi cấp tốc với giá hàng triệu đồng. Tốn kém, mệt mỏi, mất nhiều thời gian mà chưa biết kết quả sẽ ra sao là chia sẻ của nhiều ứng viên.

Trong quý 3, nhiều ngân hàng chỉ tuyển nam trong khi một số ngân hàng khác lại đặt tiêu chuẩn đẹp 'như hoa hậu' cho ứng cử viên nữ.