Vợ tôi quê tỉnh lẻ, gia cảnh không khá giả nhưng cũng không đến nỗi quá nghèo. Còn nhà tôi tuy ở thành phố nhưng cũng chỉ là “cái mác” bởi bố mẹ tôi là công nhân nhà máy bình thường, còn tôi - cũng chỉ thợ sửa chữa cho một doanh nghiệp vận tải. So với mặt bằng chung của thành phố, kinh tế nhà tôi chắc thuộc hộ nghèo.

Trở về nhà sau một năm cống hiến và giành thành tích chói lọi là tấm HCV Asiad 2018, nhưng nhà vô địch nhảy xa Bùi Thị Thu Thảo không được thưởng một đồng nào trong dịp Tết này. Thực tế thì với các VĐV Việt Nam, chưa ai có thưởng Tết từ khi theo nghiệp.

Để có tiền "thưởng Tết" cuối năm hàng chục triệu đồng cho giáo viên, có những trường đã dùng nhiều "chiêu thức" tằn tiện hay tận dụng nguồn thu.

Tiền thưởng Tết chưa cầm nhưng kế hoạch của tôi phá sản. Chồng tôi nói, sẽ không gửi tiết kiệm đồng nào.

Công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước có mức thưởng Tết Nguyên đán bình quân cao nhất với 6,825 triệu đồng/người.

(DNVN) – Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài ở Ninh Thuận thưởng Tết Nguyên đán Kỷ Hợi 2019 cao nhất với mức 200 triệu đồng/người.

Mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất của doanh nghiệp FDI trên địa bàn thành phố Đà Nẵng cao nhất trên 400 triệu đồng, thấp nhất 100.000 đồng….

(DNVN) - Tăng kịch khung thuế BVMT đối với xăng từ 01/01/2019; người lao động thuộc trường hợp này sẽ được tăng lương từ ngày 01/01/2019... là 2 trong 10 tin chính sách đáng xem nhất trong dịp Tết Dương lịch 2019.

Hiện các doanh nghiệp trong lĩnh vực may mặc, giày da, điện tử đã có kế hoạch thưởng Tết cho người lao động. Mức thưởng dao động 1-2 tháng lương.

Nhiều doanh nghiệp và bạn đọc gửi thắc mắc về Dân trí: Từ ngày 1/1/2018, mức đóng BHXH tính trên tiền lương, phụ cấp và các khoản bổ sung khác, vậy tiền thưởng Tết dương lịch 2019 và Nguyên đán tới đây có được xem là "khoản bổ sung" và phải tính đóng BHXH.

Có ngân hàng thưởng cho nhân viên cao nhất lên đến 7 tháng lương, còn mặt bằng chung dao động 1-3 tháng.

Cá nhân có mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất cả nước đến từ một doanh nghiệp dân doanh tại TP.HCM.

Có trường hợp doanh nghiệp thưởng Tết cho người lao động bằng sản phẩm "cây nhà lá vườn" như... phân bón, thuốc trừ sâu.

Rút ngắn thời gian và tiết kiệm chi phí làm thủ tục thông quan là những lợi ích mà doanh nghiệp Việt Nam nhận được sau khi tham gia Cơ chế một cửa quốc gia.

Báo cáo “Khảo sát tổng kết về phúc lợi và thưởng Tết năm 2017” do VietnamWorks thực hiện dựa trên kết quả khảo sát ý kiến của hơn 1.800 người tìm việc và 400 chuyên gia nhân sự đến từ các doanh nghiệp (DN) trong cơ sở dữ liệu người dùng của VietnamWorks, song từ kết quả này cho thấy, thưởng Tết đang dần trở thành một yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến sự gắn bó của người lao động với DN.