Tìm kiếm: Hội-đồng-tiền-lương-Quốc-gia
(DNVN) - Khảo sát thấy đời sống người lao động vẫn còn nhiều khó khăn và cần phải cải thiện, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vẫn giữ quan điểm tăng lương tối thiểu năm 2018 từ 370.000 - 450.000 đồng, tương ứng với 13,3% so với mức lương tối thiểu năm 2017.
(DNVN) - Hiện Hội đồng Tiền lương Quốc gia đã đưa ra 3 mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2018 để các thành viên thảo luận.
(DNVN) - Tổng liên đoàn lao động Việt Nam (đại diện cho người lao động) đề xuất mức tăng tuyệt đối 370.000 đồng đến 450.000 đồng, tương ứng mức tăng 13,3%.
Chiều 20/2 tại Trụ sở Chính phủ, Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc đã tiếp Đại sứ Morocco, ông Azzeddine Farhane và Đại sứ Timor-Lester, bà Pascoela Barreto dos Santos
"Lúc đó tôi đang ở toa bưu vụ cùng khoảng 10 CBNV khác thì nghe tiếng còi inh ỏi, tàu hãm gấp. Chỉ tích tắc toa bưu vụ bị hất nghiêng qua taluy bên trái, xoay hướng về phía Nam..."
Cho rằng việc làm của Hiệu trưởng và Hiệu phó trường tiểu học Nam Trung Yên tạo dư luận xấu trong xã hội về đạo đức nghề nghiệp và hình ảnh người giáo viên nên Chủ tịch Hà Nội yêu cầu xem xét kỷ luật chấm dứt việc điều hành nhà trường đối với 2 người trên.
(DNVN) - Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ giữ chức Chủ tịch Hội đồng tiền lương quốc gia thay ông Phạm Minh Huân đã nghỉ hưu từ ngày 17/2/2017.
(DNVN) - Văn phòng Chính phủ đã chuyển kiến nghị của VASEP về việc không tăng lương tối thiểu năm 2017, giãn thời gian tăng lương tối thiểu lên 2-3 năm/lần và điều chỉnh lại mức đóng các khoản bảo hiểm đến Bộ Lao Động - Thương binh và Xã hội để Bộ xem xét, xử lý và trả lời VASEP theo thẩm quyền.
(DNVN) - Với một doanh nghiệp, để duy trì và phát triển thì chính sách quản lý tiền lương trong doanh nghiệp là điều rất quan trọng.
(DNVN) - Các doanh nghiệp thủy sản cho rằng mức tăng lương tối thiểu hiện đang cao hơn nhiều so với CPI vì vậy đã đến thời điểm xem xét ngừng tăng lương tối thiểu để bù lại cho doanh nghiệp và chính người lao động, giúp ổn định phát triển sản xuất và cải thiện năng lực cạnh tranh.
(DNVN) - Mức tăng trung bình 7,3% của lương tối thiểu vùng cho người lao động trong doanh nghiệp vào năm 2017 đã được sự đồng thuận của các bên cao nhất từ trước tới nay.
(DNVN) - Theo đề xuất của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, mức tăng lương bình quân cho cả 4 vùng là 7,3%, trong đó vùng 1 có mức lương tối thiểu cao nhất, đạt 3,75 triệu đồng/tháng, tăng 250.000 đồng so với mức lương tối thiểu năm 2016.
(DNVN) - Các doanh nghiệp thủy sản lo rằng việc tăng lương tối thiểu năm 2017 sẽ khiến họ tăng thêm gánh nặng tài chính và giảm khả năng cạnh tranh trên thị trường thế giới do chi phí đầu vào tăng thêm...
Mức tăng bình quân 7,3% là thấp nhất từ năm 2007 đến nay, song đại diện nhiều doanh nghiệp vẫn cảnh báo nguy cơ lao động chưa kịp vui vì tăng lương thì đã phải nếm nỗi buồn mất việc.
(DNVN) - Hội đồng tiền lương Quốc gia đã chốt phương án tăng lương tối thiểu vùng năm 2017 cho người lao động để trình Chính phủ với mức đề xuất tăng chỉ 7,3% (180.000-250.000 đồng), đưa lương tối thiểu vùng lên mức cao nhất là 3,75 triệu đồng một tháng.
End of content
Không có tin nào tiếp theo