Tìm kiếm: nghỉ-sinh
Theo Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi, từ ngày 1/1/2016 nam giới sẽ được nghỉ thai sản từ 5 - 14 ngày khi vợ sinh con. Việc nghỉ này sẽ tùy thuộc vào số con hoặc hình thức sinh.
(DNVN) - Dự án “Đường vào trung tâm xã Thạch Lưu” có chiều dài 2,8km, với tổng mưc đầu tư 12 tỉ đồng, bao gồm các hạng mục đường, rãnh, cống, hai bên mương thoát nước...
(DNVN) - Theo đó, bạn đọc “tố cáo” Sở Văn hóa Thể thao và Du lịch tỉnh Vĩnh Phúc vi phạm nghiêm trọng luật ngân sách, có dấu hiệu của việc tiếp tay cho cán bộ “tham ô” nhưng Lãnh đạo sở không bị kỷ luật?
Để cảm hóa những phạm nhân từng làm 'đầu gấu' một thời, nữ quản giáo trẻ luôn gần gũi, chia sẻ nhưng cũng đầy cương quyết.
Chỉ là thực phẩm chức năng sản xuất trong nước nhưng được nhà phân phối “nổ” là thuốc trị dứt viêm mũi cho 300 triệu người trên thế giới.
Ra trường, thất nghiệp, những cử nhân này đã dấn thân vào nghề hát rong vạ vật đường phố là. Họ cũng phải học bài bản và tuân thủ "luật chơi" nghiêm túc khi kiếm ăn bằng cái nghề mua vui cho thiên hạ này.
Theo tờ Business Insider đưa tin, Google không chỉ nổi tiếng với những sản phẩm công nghệ đột phá thế giới mà còn có một môi trường làm việc và chế độ đãi ngộ đầy hấp dẫn cho nhân viên.
TAND Hà Nội cho rằng bà Đặng Ngọc Lan (vợ ông Nguyễn Đức Kiên) giúp sức tích cực cho chồng trốn thuế hơn 25 tỷ đồng nên kiến nghị điều tra.
Romi Haan tin tưởng công ty sẽ thành công đến mức đã thế chấp cả nhà mình, bố mẹ đẻ và nhà chồng để kinh doanh. Cô hiểu rằng nếu thất bại, "tất cả sẽ phải ra đường".
Bị cáo Nguyễn Đức Kiên trình bày: “Bị cáo đã có đơn xin miễn TNHS đối với ông Thanh, chị Yến. Không phải tôi mới nói ý kiến, mà trước khi khởi tố vụ án tôi đã có ý kiến”.
Bà Hoàng Thị Thuận (htthuan0411@...) là cán bộ không chuyên trách của xã, hiện đang mang thai tháng thứ 5. Bà Thuận hỏi, khi sinh con bà có được hưởng chế độ thai sản không? Cán bộ bán chuyên trách cấp xã có được hưởng chế độ BHXH và BHYT không?
Nhóm phụ nữ ở nông thôn, phụ nữ làm việc ở khu vực phi chính thức hiện chưa được nhận được sự ưu tiên từ chính sách thai sản.
Quá bức xúc vì bị ép làm thêm giờ quá nhiều và quyền lợi bị xâm phạm nghiêm trọng, hàng trăm công nhân làm việc tại Công ty Doojung Việt Nam đã ngừng việc tập thể để phản đối những chính sách bất hợp lý mà lãnh đạo công ty này đề ra.
Bà Trần Thị Thúy Nga, Vụ trưởng Vụ Bảo hiểm Xã hội (Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội) cho biết, lao động nữ nghỉ sinh từ tháng 1/2013 sẽ được nghỉ thêm 2 tháng. Một số doanh nghiệp cũng đã công bố chế độ đãi ngộ với người đi làm trước hạn.
Bộ luật Lao động sửa đổi được Quốc hội thông qua chiều 18/6 với những quy định được nhiều người dân quan tâm như chế độ nghỉ thai sản, chế độ tiền lương,... Bộ luật này sẽ có hiệu lực từ ngày 1/5/2013.
End of content
Không có tin nào tiếp theo