Tìm kiếm: Quan-hệ-lao-động

Mục tiêu mà Luật Bảo hiểm xã hội đang hướng tới là mở rộng đối tượng tham gia BHXH. Cụ thể là đạt 50% người lao động tham gia BHXH vào năm 2020, nhưng hiện nay chỉ có 12,5 triệu người tham gia, tương đương khoảng 23,4%, chủ yếu tập trung vào đối tượng đóng bảo hiểm để hưởng lương hưu, và con số này có thể dễ dẫn tới nguy cơ thủng lưới an sinh xã hội.
(DNVN) - Bình Dương phấn đấu trở thành một đầu tàu kinh tế của khu vực kinh tế trọng điểm phía Nam, tạo được đột phá về môi trường đầu tư kinh doanh, một điểm đến cho các nhà đầu tư với nhiều ý tưởng sáng tạo; là một trong những trung tâm công nghiệp lớn của cả nước, thành phố thông minh.
(DNVN) - Tranh chấp lao động là những tranh chấp về quyền và lợi ích liên quan đến việc làm, tiền lương, thu nhập và các điều kiện lao động khác, về thực hiện hợp đồng, thỏa ước lao động tập thể và trong quá trình học nghề.
(DNVN) - Quan hệ lao động trong thị trường là loại quan hệ đặc biệt bởi liên quan mật thiết đến yếu tố con người cần thiết phải có một hình thức pháp lý vừa tạo ra sự lưu thông bình thường, thuận tiện vừa đảm bảo được quyền và lợi ích hợp pháp các bên trong quan hệ lao động, hình thức đó chính là hợp đồng lao động (HĐLĐ).
(DNVN) - Đối thoại tại nơi làm việc và thương lượng tập thể là một trong những nội dung mới được đưa vào trong BLLĐ 2012. Việc thực hiện đối thoại, thương lượng tập thể định kỳ có ý rất quan trọng trong việc xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định tại doanh nghiệp.

End of content

Không có tin nào tiếp theo