Tìm kiếm: Ông-Dũng

Việc giải bài toán cho doanh nghiệp nội địa phục hồi sản xuất công nghiệp hậu Covid-19 cũng cần xem lại những nguyên nhân cốt lõi từ phía doanh nghiệp để từ đó có những giải pháp tương thích, cũng như cơ hội tái cấu trúc toàn chuỗi sản xuất.
DNVN - CEO Trường Doanh nhân HBR nhận định hậu Covid-19 nhu cầu về nhân sự online sẽ gia tăng đột biến, chủ DN sẽ khó khăn hơn trong việc tuyển dụng. Nỗi đau lớn nhất của các DN ở thời điểm hiện tại chính là năng lực của nhân sự và làm sao để nhân sự của mình thích nghi nhanh trong khi việc chuyển đổi số đang diễn ra mạnh mẽ.
DNVN - Hậu Covid-19 các doanh nghiệp đang tìm những nhân sự có khả năng thích nghi, làm việc hiệu quả, có hiệu suất cao. Bên cạnh đó, các doanh nghiệp cũng đang tìm những giải pháp phù hợp cho việc chuyển đổi số, để thích nghi với những người có khả năng làm việc từ xa và có thể giúp tiết kiệm tối đa ngân sách.
Các doanh nghiệp cần cẩn trọng để tránh "bẫy thâu tóm" từ phía nhà đầu tư nước ngoài, thận trọng với FDI "núp bóng", nhưng điều đó không có nghĩa là gây khó dễ cho hoạt động mua bán và sáp nhập.
Xuất khẩu linh kiện phụ tùng vẫn đầy triển vọng sau khi doanh nghiệp ngành công nghiệp hỗ trợ trở lại trạng thái bình thường mới hậu Covid-19. Tuy nhiên, vẫn cần thêm “chất xúc tác” để khối nội liên kết tốt hơn với các công ty đa quốc gia.
DNVN - Nhiều DN hiện nay cũng chưa cho nhân viên đi làm ngay mà chuyển sang hình thức làm việc mới, đó là giao việc theo hiệu suất để nhân sự thích nghi dần với làm việc từ xa, thay vì làm việc theo phương thức cũ. Vì vậy nhiều DN đang đi tìm và giành giật các nhân sự có khả năng thích nghi với tình hình mới, làm việc có hiệu quả và hiệu suất cao.

End of content

Không có tin nào tiếp theo