Tìm kiếm: nhu-cầu-tuyển-dụng
DNVN - Navigos Search quan sát thấy có xu hướng dịch chuyển của nhiều chuyên gia nước ngoài trong mảng Năng lượng, chủ động tiếp cận các dịch vụ tư vấn nhân sự và tìm kiếm các cơ hội được làm việc tại Việt Nam.
DNVN – Navigos Group, tập đoàn cung cấp dịch vụ tuyển dụng nhân sự hàng đầu Việt Nam, công bố báo cáo về “Đặc thù trong tuyển dụng và môi trường làm việc trong ngành Dược và Thiết bị Y tế”(Trong Báo cáo gọi chung là ngành Dược).
DNVN – Trong buổi nói chuyện với học sinh các trường THPT về định hướng nghề nghiệp trong lĩnh vực CNTT, Chủ tịch tỉnh Thừa Thiên Huế Phan Ngọc Thọ cho rằng, sống trong kỷ nguyên số, mỗi học sinh cần phải nắm chắc và thành thạo 3 ngôn ngữ đó là tiếng mẹ đẻ, tiếng Anh và ngôn ngữ CNTT để giao tiếp với máy móc, hòa nhập với thế giới.
DNVN - VietnamWorks ra mắt trang tuyển dụng riêng dành cho lĩnh vực CNTT VietnamWorks InTECH để giúp họ tháo gỡ những khó khăn nêu trên và mang đến những dịch vụ/hoạt động đặc thù để nhằm hỗ trợ tốt hơn cho nguồn nhân lực CNTT.
DNVN - Nhu cầu tuyển dụng của ngành CNTT đã tăng gấp 4 lần sau 1 thập kỷ. Fintech dẫn đầu Top 3 các lĩnh vực có mức lương cao nhất, với mức lương đăng tuyển trung bình là 1,115 USD, tiếp đó là Công nghệ cao (IoT; AI; Blockchain,…) có mức lương trung bình là 1,055USD; Thương mại điện tử (E-Commerce) với mức lương là 895USD.
Những số liệu vừa được công bố trong các báo cáo về thị trường lao động, nhân lực đang cho thấy một bối cảnh đầy thách thức để doanh nghiệp Việt Nam khôi phục tuyển dụng.
DNVN - Theo khảo sát của VietnamWorks, nhóm chịu tổn thương do COVID-19 chiếm 40%, trong đó 30% doanh nghiệp đã phải cắt giảm nguồn lực nhân sự để duy trì qua cơn khủng hoảng, 10% các doanh nghiệp chọn cắt giảm vừa nhân sự lẫn lương, phúc lợi.
DNVN - CEO TOPCV cho rằng DN nên xây dựng thương hiệu tuyển dụng cho mình. Cần phải tinh gọn bộ máy và chọn ra những nhân sự phù hợp. Để làm việc từ xa hiệu quả thì DN cần tìm kiếm những người có khả năng, năng lực làm việc. Hãy đánh giá nhân sự qua hiệu quả công việc của họ, chứ đừng chỉ chăm chăm giám sát nhân sự của mình.
DNVN - Nhiều DN hiện nay cũng chưa cho nhân viên đi làm ngay mà chuyển sang hình thức làm việc mới, đó là giao việc theo hiệu suất để nhân sự thích nghi dần với làm việc từ xa, thay vì làm việc theo phương thức cũ. Vì vậy nhiều DN đang đi tìm và giành giật các nhân sự có khả năng thích nghi với tình hình mới, làm việc có hiệu quả và hiệu suất cao.
DNVN - Navigos Search, công ty tư vấn tuyển dụng nhân sự cấp trung và cấp cao tại Việt Nam, vừa công bố về chiến dịch “Career Support - Hỗ trợ sự nghiệp” cho người lao động trong thời điểm dịch COVID-19.
DNVN - Theo báo VietnamWorks khi được đề nghị đánh giá về các tố chất của ứng viên IT người Việt hiện nay như: Chăm chỉ, Sáng tạo, Sự gắn kết, Hiệu suất công việc, Trình độ chuyên môn, Mức độ chính trực. Yếu tố “Chính trực” được xếp vị trí thứ 2, theo đó có đến 39% nhà tuyển dụng đánh giá là khá tốt.
DNVN - Theo đánh giá của Tập đoàn nhân sự Navigos Search, dưới tác động của dịch bệnh Covid-19, trong Quý I/2020, các doanh nghiệp sản xuất đã buộc phải trì hoãn hoạt động tuyển dụng, trong đó ngành dệt may chịu ảnh hưởng lớn và có tình hình nhân sự khó khăn.
DNVN - Dịch Covid-19 khiến nhu cầu tuyển dụng của ngành thương mại điện tử tăng trưởng mạnh trong quý 1/2020. Đây là nhận định của Tập đoàn nhân sự Navigos Search trong Báo cáo thông tin về nhu cầu tuyển dụng nhân sự trung và cao cấp tại thị trường Việt Nam trong quý 1/2020 công bố mới đây.
Là một trong số những ngành ít chịu tác động tiêu cực từ dịch COVID-19 trong quý I năm 2020, thương mại điện tử đang phát triển mạnh vì giải quyết được việc hạn chế gặp gỡ và thanh toán trực tiếp.
DNVN - Ba ngành sản xuất, CNTT và thương mại điện tử có nhu cầu tuyển dụng cấp trung và cấp cao tăng trưởng cao nhất trong quý I/2020 khi mà đại dịch Covid-19 vẫn đang hoành hành. Trong thời gian tới sẽ có nhiều nhà đầu tư mới vào thị trường Việt Nam khiến nhu cầu tuyển dụng của ngành Thương Mại điện tử sẽ tăng trưởng tốt trong năm 2020 và 2021.
End of content
Không có tin nào tiếp theo