Tìm kiếm: lao-động-mất-việc
DNVN - Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc khẳng định, Chính phủ thống nhất cao với nội dung dự thảo Nghị quyết, giao các bộ chức năng rà soát, tiếp thu các ý kiến tại phiên họp để hoàn thiện dự thảo Nghị quyết, trình Thủ tướng Chính phủ ký ban hành theo thầm quyền.
Gần 6 tỷ đồng là số tiền Công đoàn TP.HCM đã hỗ trợ cho khoảng 4.700 đoàn viên, công nhân lao động bị mất việc do bị ảnh hưởng dịch COVID-19 tính đến ngày 1/4.
DNVN - Ngày 1/4, Thủ tướng Chính phủ ký Quyết định 447/QĐ-TTg chính thức công bố dịch Covid-19. Đồng thời, Chính phủ đã dự thảo Nghị quyết để trình Quốc hội chi hỗ trợ người dân bị mất việc làm do Covid-19.
Sáng 1/4, Chính phủ thảo luận dự thảo Nghị quyết với mục tiêu hỗ trợ bằng tiền cho hàng triệu người lao động và người nghèo bị giảm thu nhập do đại dịch COVID-19.
Cùng giải đáp một số câu hỏi của doanh nghiệp và người lao động về chế độ bảo hiểm thất nghiệp trong mùa dịch COVID-19.
UBND TP.HCM sẽ có văn bản trình HĐND TP về những chính sách hỗ trợ người lao động mất việc, không có bảo hiểm, các giáo viên mầm non, tiểu học phải nghỉ không lương.
Hiệp hội Nhựa Việt Nam (VPA) vừa có công văn gửi Bộ Tài chính, Bộ Công Thương, Ủy ban Khoa học - Công nghệ và Môi trường của Quốc hội, Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) kiến nghị xem xét không tăng thuế nhập khẩu nguyên liệu PP lên 5%, giữ nguyên mức thuế suất nhập khẩu nguyên liệu nhựa PP ở mức 3% như hiện nay.
Việc ứng dụng IoT (ứng dụng Internet vạn vật) sẽ tạo cơ hội cho các doanh nghiệp nhỏ và vừa tiếp cận ứng dụng công nghệ thông tin để tối ưu hóa hoạt động, nâng cao hiệu quả quản lý và năng xuất làm việc, từ đó gia tăng doanh thu, lợi nhuận.
Nhiều doanh nghiệp kiến nghị Bộ luật Lao động (sửa đổi) nên giữ nguyên quy định làm việc 48 giờ/tuần, cần xem xét về việc nâng mức thời giờ làm thêm tối đa hằng năm từ 200 giờ lên 400 – 500 giờ/năm với các ngành đặc thù.
Đó là khẳng định của ông Mai Đức Chính, nguyên Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam, tại buổi báo cáo chuyên đề "Thời cơ và thách thức đối với lao động và Công đoàn (CĐ) khi Việt Nam gia nhập Hiệp định Đối tác Toàn diện và Tiến bộ xuyên Thái Bình Dương (CPTPP)" do LĐLĐ TP HCM tổ chức sáng 25/4.
Tới đây, chính sách bảo hiểm thất nghiệp sẽ được sửa đổi theo hướng không chỉ đưa ra các giải pháp xử lý hậu quả đối với người thất nghiệp thông qua việc chi trả trợ cấp thất nghiệp; mà còn bổ sung các giải pháp phòng ngừa, giảm thiểu tình trạng thất nghiệp.
Tổng Liên đoàn vẫn giữ quan điểm của mình ở mức đề xuất tăng 8%. VCCI cũng đã đồng ý sẽ tăng lương tối thiểu vùng. Cuộc họp hôm nay giữa các bên là để đàm phán và chốt mức tăng lương tối thiểu vùng năm 2019.
Công ty vận chuyển khí Đông Nam Bộ (KĐN) cho biết, 100% người lao động được ký hợp đồng và tham gia đóng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo đúng quy định.
Đề án đổi mới công đoàn do Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam xây dựng, thể hiện mục tiêu đổi mới tổ chức và hoạt động công đoàn các cấp, theo hướng lấy đoàn viên và người lao động (NLĐ) làm trung tâm, để xác định nhiệm vụ, gắn liền lợi ích của hơn 9,2 triệu người. Trong đó, đáng chú ý là việc đổi mới phương thức chỉ đạo của công đoàn cấp trên sang phương thức hỗ trợ, phục vụ công đoàn cấp dưới.
Ngày 7/12/2017, tại Phú Yên, Tổng LĐLĐVN tổ chức hội thảo lấy ý kiến về nhiệm vụ trọng tâm của công đoàn cơ sở (CĐCS) và CĐ cấp trên trực tiếp cơ sở trong tình hình mới với sự tham gia của CĐCS các cấp tại khu vực miền Trung - Tây Nguyên. Dự hội nghị có Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐVN Trần Văn Lý, các ban, đơn vị trực thuộc Tổng LĐLĐVN và đại diện LĐLĐ tỉnh, thành phố, nghiệp đoàn nghề cá...
End of content
Không có tin nào tiếp theo